现在招工要合八字吗,古风招聘，合八字仍是敲门砖？

在这个信息爆炸的时代，招工的方式可谓是千奇百怪，从传统的面试到现代的在线测评，各种手段层出不穷。最近却有一个让人哭笑不得的现象引起了广泛关注：招工竟然要合八字？这不禁让人疑惑，难道我们真的回到了古代，还是这只是某个企业的另类招聘策略？

话说有一天，小李在朋友圈看到一个招聘广告，上面写着：“招聘会计，要求合八字。”小李不禁一头雾水，合八字是什么鬼？难道是古代的算命术？于是，他抱着好奇心点开了招聘信息。

原来，这家企业是一家有着百年历史的家族企业，老板信奉风水，认为合八字能带来好运，所以特意在招聘条件中加入了这一条。小李心想，这可是个新鲜事儿，于是决定去面试看看。

面试当天，小李来到了这家企业，发现前来面试的人还真不少。面试官是一位中年男子，看起来颇有学问。面试过程很简单，先是填写了一份简历，然后进行了一场简单的笔试。笔试结束后，面试官开始一个个询问面试者的八字。

小李紧张地报出了自己的八字，面试官听后，眉头微微一皱，然后说：“你的八字与公司风水不合，恐怕不太适合我们公司。”小李一听，顿时傻眼了，心想自己可是学金融的，怎么八字还成了硬伤？

就在小李以为自己的面试要黄的时候，面试官突然话锋一转：“不过，你的专业能力和笔试成绩都很优秀，如果你愿意，我们可以给你一个试用期，看看你的八字是否真的与公司风水不合。”小李听后，心中大喜，连忙点头答应。

试用期期间，小李努力工作，表现出色。转眼间，试用期结束了，面试官再次找小李谈话。这次，面试官的表情很严肃，说：“经过这段时间的观察，我发现你的八字与公司风水并没有冲突，反而给你带来了好运。所以，我们决定正式录用你。”

小李听后，心中感慨万分。他没想到，自己竟然因为八字而得到了一份工作。于是，他开始四处打听，想知道合八字在招工中到底有多大的作用。

经过一番调查，小李发现，合八字在招工中还真有一定的市场。有些企业认为，八字能反映出一个人的性格、命运等，从而影响到企业的运势。因此，在招聘过程中，他们会特别关注应聘者的八字。

也有不少人对这种说法嗤之以鼻。他们认为，八字只是封建迷信，根本无法决定一个人的命运。而且，这种做法也容易让企业陷入招聘歧视的泥潭。

合八字真的有用吗？这个问题众说纷纭。有人认为，八字确实能反映出一个人的性格、命运等，从而在一定程度上影响企业的发展。而有人则认为，八字只是封建迷信，根本无法决定一个人的命运。

其实，无论是合八字还是其他招聘方式，关键还是要看应聘者的实际能力和素质。毕竟，一个企业的发展离不开优秀的人才。如果企业过于迷信八字，可能会错过很多优秀的人才。

回到小李的故事，他因为八字而得到了一份工作，但这并不意味着合八字在招工中就一定有用。毕竟，小李的八字只是与公司风水相合，并不能代表所有情况。

合八字在招工中虽然有一定的市场，但并不能作为唯一标准。企业在招聘过程中，还是要以应聘者的实际能力和素质为重。毕竟，一个企业的发展离不开优秀的人才。而对于应聘者来说，提升自己的能力和素质，才是找到理想工作的关键。至于八字，就让它成为茶余饭后的谈资吧。

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