你的岗位JD写对了吗（简述你的岗位职责是什么）
- 作者: 佚名
- 2023年09月05日 23:25:07
大家好，今天本篇文章就来给大家分享你的岗位JD写对了吗，以及简述你的岗位职责是什么对应的知识和见解，内容偏长哪个，大家要耐心看完哦，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
1HR中的JD是什么意思?
JD，是职位描述又叫职位界定，对经过职位分析得到的关于某一特定职位的职责和工作内容进行的一种书面记录其成果叫工作说明书(job description)，日文中工作描述就是给工作画像，是把工作所具有的一些特征用白描的手法写下来。
“JD”在招聘术语中代表什么意思 JD是Job Description的缩写，意思为职位描述，包含职位名称，工作职责，岗位要求等关于一个职位的详细要求。职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书或工作规范。
HR中的JD是工作说明(JobDescription)的意思。HR(HumanResource)是humanresource的缩写，是指人力资源。工作，汉语词语，具有动词、名词两种词性。作为动词用有操作、行动、运转、运作等意思。
HR是human resource的缩写，是指人力资源管理。JD是job description的缩写，是指职位描述。
在接到一份新的JD后，首先要思考以下问题，前期应做好JD分析笔记，在项目操作过程中不断进行调整分析的不当之处，争取充分理解JD描述，快速找到合适人选。
2公司jd是什么意思
1、jd是什么意思 JD=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。 职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书(job description)，或工作规范。
2、公司JD是岗位介绍和工作职责描述，其成果叫作工作说明书或工作规范。主要包括工作名称、工作职责、任职条件、工作所要求的技能，工作对个性的要求也可以写在工作说明书中。
3、jd指京东。京东是中国自营式电商企业，创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行官。旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部等。2013年正式获得虚拟运营商牌照。
4、jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书(job description)，或工作规范。
5、职位JD是指职位描述(Job Description)，也被称为岗位说明书。它是对特定工作岗位所需技能、工作职责和任职资格的详细阐述，是招聘过程中的重要文件。
3职位jd是什么意思
1、岗位jd＝job description，是指职位描述，是其缩写。一般招聘中，最常用的含义是职位介绍和职位描述。工作描述也叫工作定义，它的结果叫工作描述，或工作规范。工作规范是Job description的音译，不完全一样。
2、jd是什么意思 JD=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。 职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书(job description)，或工作规范。
3、意思是职位描述。jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书（job description)，或工作规范。
4、jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。 扩展资料 Im afraid that would be outside my job description.恐怕那将超出我职责的范围。
4jd是什么岗位
岗位jd＝job description，是指职位描述，是其缩写。一般招聘中，最常用的含义是职位介绍和职位描述。工作描述也叫工作定义，它的结果叫工作描述，或工作规范。工作规范是Job description的音译，不完全一样。
jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书(job description)，或工作规范。
jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。 扩展资料 Im afraid that would be outside my job description.恐怕那将超出我职责的范围。
5岗位jd是什么意思
1、职位JD是指职位描述(Job Description)，也被称为岗位说明书。它是对特定工作岗位所需技能、工作职责和任职资格的详细阐述，是招聘过程中的重要文件。
2、jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。职位描述又叫职位界定，其成果叫工作说明书(job description)，或工作规范。
3、jd=job description，是指职位描述，是其缩写。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。 扩展资料 Im afraid that would be outside my job description.恐怕那将超出我职责的范围。
6简历jd是什么意思
JD=job description，是指职位描述，是其缩写。JD筛选的意思是简历筛选。一般在招聘中，最常用到的意思就是岗位介绍和工作职责描述的意思。
指职位匹配度。JD：Job Description 指职位描述，包含了企业对这一岗位的所有招聘重点。匹配度就是你在简历中体现的个人信息、工作经历，要尽可能的与职位描述中的招聘重点相匹配。
PD：（Project Director）项目总监 ； PM：( Project Manager ) 项目经理 SC：资深顾问 C：猎头顾问 AC：助理顾问 R：寻访员 行业黑话：LIST：企业通讯录 CV：Curriculumvitae，简历 CC：coldcall，陌生电话。
作为HR我是这样看待三无简历。HR招人时，手里都会有个东西，叫做JD（岗位描述），根据这个JD还会做出具体的岗位素质模型或者叫岗位胜任力模型。
面试者要做的，就是预想下HR可能会问的问题，争取回答的面面俱到。而不清楚或者与JD不大符合的点，也要大致了解一下，避免一问三不知。
HR招人时，手里都会有个东西，叫做JD（岗位描述），根据这个JD还会做出具体的“岗位素质模型”或者叫“岗位胜任力模型”。也就是说这个岗位要求候选人应该具备什么样的能力。
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